VESELĪGA ORGANIZĀCIJA VĒTRAINĀ PASAULĒ

 

22. – 23. SEPTEMBRĪ | ATTA CENTRS

VAI JEBKUR NO JŪSU ATRAŠANĀS VIETAS TIEŠSAISTĒ!

 

SADARBĪBĀ AR

VESELĪGA ORGANIZĀCIJA VĒTRAINĀ PASAULĒ

 

22. – 23. SEPTEMBRĪ | ATTA CENTRS

VAI JEBKUR NO JŪSU ATRAŠANĀS VIETAS TIEŠSAISTĒ!

 

SADARBĪBĀ AR

Šobrīd HR vadītājiem ir milzīga atbildība – palīdzēt izdzīvot saviem uzņēmumiem, vadītājiem un darbiniekiem, attīstīt jaunas kompetences, palielināt uzticību un palīdzēt organizācijai rast motivāciju mainīties un mainīties ātri!

DIVAS DIENAS AR JAUNIEM IESPAIDIEM UN IDEJĀM

JAU DESMITAJĀ HR KONFERENCĒ LATVIJĀ, 22. – 23. SEPTEMBRĪ 

JOS J BLYKERS


IBM | Eiropā vadošais HR vadības un pārmaiņu speciālists

 

NAVID NAZEMIAN


VODAFONE | Globāls HR vadītājs | Vadošais koučs

HR TRANSFORMĀCIJA 4.0 – JAUNAS HR PAAUDZES MEKLĒJUMOS!

Pēdējās desmitgadēs ir palielinājies spiediens cilvēkresursu jomā – gan transformācijas, gan uzņēmējdarbības vērtības jautājumā. Nācies piedzīvot lielu spriedzi starp kompānijas vajadzībām un HR spēju īstenošanu. Diemžēl iepriekšējie HR pārveides centieni nesniedza solītos rezultātus.

Kādas pārmaiņas sagaida HR, īpaši ņemot vērā pēdējo mēnešu notikumus?

DEBRA COREY


HR bestsellera “Build It: The Rebel Playbook for World-Class Employee Engagement” autore, iekļauta sarakstā starp 101 labākajiem darbinieku piesaistes influenseriem. 

MĪTI UN REALITĀTE PAR DARBINIEKU PIESAISTI

Cik vien sevi atceros, strādājot HR jomā, mēs allaž runājam par darbinieku piesaisti. Esmu sapratusi – vai nu mēs darām kaut ko ļoti nepareizā virzienā, vai arī tas ir nebeidzamais stāsts bez atrisinājuma. Vai varbūt… mēs esam radījuši tik daudz mītu par darbinieku piesaistes jautājumu. Vai Jums nešķiet, ka ir pienācis laiks tos atmaskot? Galu galā, vai mēs patiešām saprotam, ko nozīmē darbinieku piesaiste un kas no šīs definīcijas ir nepieciešams mūsu uzņēmumam?

Nav tādu darbinieku piesaistes līdzekļu, kas strādātu visās situācijās – ir tikai piesaiste, kas darbojas Jūsu labā konkrētā gadījumā!

JON INGHAM


#46. vietā pasaules 100 labāko tehnoloģiju influenceru sarakstā, grāmatas “The Social Organization” autors

SOCIĀLAIS KAPITĀLS: kā tas varētu kļūt par HR stratēģiju un konkurējošu priekšrocību virzītājspēku?

Kā sociālais kapitāls rada jaunas stratēģiskas iespējas uzņēmumiem? Kāpēc sociālais kapitāls ir svarīgāks par cilvēkkapitālu nemitīgo pārvērtību pasaulē? Kā attīstīt cilvēkresursu stratēģiju, kas vērsta uz sociālo grupu un tīklu, sociālo talantu un sociālo cilvēkresursu procesiem? Kā “HR” un “HR Tech” speciālisti varētu mainīties, lai radītu patiesu vērtību uzņēmējdarbības labklājībai?

Sociāla organizācija – kā pilnveidot darbinieku attiecības un tīklus, veicinot biznesa rezultātu īstenošanu?

KRISTINA DRYŽA


Viena no ietekmīgākajām pasaules futūristēm un biznesa konsultantēm (Austrālija)

SADRAUDZĒTIES AR NEDROŠĪBU: KĀ PĀRVĒRST NOVIRZES PAR IESPĒJU?

DIANA RUSSO


Cilvēkresursu vadības eksperte, PIZZA-ORGANIZATIONS modeļa autore, pārmaiņu ierosinātāja transformācijām AGILE organizācijās

12 AGILE ORGANIZĀCIJAS SASTĀVDAĻAS

Es nemelošu… man ļoti slikti padodas gatavošana. Par laimi, esmu precējusies ar vīrieti no Sicīlijas, kurš dievina šo procesu un gatavo brīnišķīgus ēdienus mūsu četriem bērniem un man. Es redzu, kā viņš izbauda ēst gatavošanu, veicot to ar pilnīgu nodošanos un mīlestību. Un tas man ir iemācījis dažas lietas, īpaši gatavojot labu picu – izmantot pareizas sastāvdaļas un veltīt procesam laiku; sagatavoties, ka sākumā nāksies piedzīvot neveiksmi, taču laika gaitā pica izdosies arvien labāk; nevar izņemt vienu sastāvdaļu un aizstāt to ar zemākas kvalitātes produktu; eksistē daudzveidīgas “vislabākās picas” receptes (lai gan gandrīz katrs neapolitānietis tam nepiekritīs).

Tāds pats princips attiecas uz elastīgu, pielāgojamu un mainīgu AGILE organizācijas “gatavošanas” procesu.

VISI KONFERENCES REFERENTI


IEVA BAUMANE, PhD | INTELLEGO kognitīvi biheiviorālā psihoterapeite, darba un organizāciju psiholoģe

IEVA BAUMANE, PhD | INTELLEGO kognitīvi biheiviorālā psihoterapeite, darba un organizāciju psiholoģe

LOLITA JĒKABSONE | 4FINANCE GRUPAS mācību un attīstības vadītāja

LOLITA JĒKABSONE | 4FINANCE GRUPAS mācību un attīstības vadītāja

PĀRSLA BAŠKO | Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

PĀRSLA BAŠKO | Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

IVO MASKALĀNS | COBALT zvērināts advokāts

IVO MASKALĀNS | COBALT zvērināts advokāts

KĀRLIS BARDELIS | Piedzīvojumu improvizators, Bored of Borders kapteinis

KĀRLIS BARDELIS | Piedzīvojumu improvizators, Bored of Borders kapteinis

NAVID NAZEMIAN | VODAFONE | Globāls HR vadītājs | Vadošais koučs

NAVID NAZEMIAN | VODAFONE | Globāls HR vadītājs | Vadošais koučs

MĀRTIŅŠ VECVANAGS | Vadības konsultants

MĀRTIŅŠ VECVANAGS | Vadības konsultants

INESE KALVEITE | ELKO Group mārketinga direktore, Komercizglītības centra (KIC) biznesa trenere

INESE KALVEITE | ELKO Group mārketinga direktore, Komercizglītības centra (KIC) biznesa trenere

SANDRA VESTERMANE | Neiroloģe, kognitīvo neirozinātņu maģistre

SANDRA VESTERMANE | Neiroloģe, kognitīvo neirozinātņu maģistre

MĀRA ŠPICBERGA | Komercizglītības centra (KIC) biznesa trenere un konsultante, teologs

MĀRA ŠPICBERGA | Komercizglītības centra (KIC) biznesa trenere un konsultante, teologs

SANDIS KOLOMENSKIS | Datu tehnoloģiju uzņēmuma SQUALIO vadītājs

SANDIS KOLOMENSKIS | Datu tehnoloģiju uzņēmuma SQUALIO vadītājs

KASPARS RĀCENĀJS | Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības jurists, konsultants darba tiesību jautājumos

KASPARS RĀCENĀJS | Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības jurists, konsultants darba tiesību jautājumos

GUNITA ĶIESNERE | MAXIMA LATVIJA personālvadības un tirdzniecības tīklu direktore

GUNITA ĶIESNERE | MAXIMA LATVIJA personālvadības un tirdzniecības tīklu direktore

REINIS LAZDA | Organizāciju psihologs, CreaTest vadītājs, docents

REINIS LAZDA | Organizāciju psihologs, CreaTest vadītājs, docents

DIANA RUSSO | Human resource management expert, author of PIZZA-ORGANIZATIONS model, change agent for transformations AGILE organizations

DIANA RUSSO | Human resource management expert, author of PIZZA-ORGANIZATIONS model, change agent for transformations AGILE organizations

ANDIS BURKEVICS | SORAINEN darba tiesību prakses vadītājs, zvērināts advokāts

ANDIS BURKEVICS | SORAINEN darba tiesību prakses vadītājs, zvērināts advokāts

DEBRA COREY | HR bestsellera “Build It: The Rebel Playbook for World-Class Employee Engagement” autore, iekļauta sarakstā starp 101 labākajiem darbinieku piesaistes influenseriem.

DEBRA COREY | HR bestsellera “Build It: The Rebel Playbook for World-Class Employee Engagement” autore, iekļauta sarakstā starp 101 labākajiem darbinieku piesaistes influenseriem.

LAUMA KADIĶE | SOLVAY BUSINESS SERVICES LATVIA personāla vadītāja

LAUMA KADIĶE | SOLVAY BUSINESS SERVICES LATVIA personāla vadītāja

ANITA GAILE, PhD | Pārmaiņu arhitekte

ANITA GAILE, PhD | Pārmaiņu arhitekte

ANDRIS LAZDIŅŠ | ELLEX KĻAVIŅŠ asociētais partneris, strīdu risināšanas prakses grupas līdzvadītājs

ANDRIS LAZDIŅŠ | ELLEX KĻAVIŅŠ asociētais partneris, strīdu risināšanas prakses grupas līdzvadītājs

IEVA OZOLIŅA- BĒRZIŅA | OmnicomMediaGroup Latvia, OMD Latvia, PHD Latvia un Nord DDB Rīga Talantu direktore

IEVA OZOLIŅA- BĒRZIŅA | OmnicomMediaGroup Latvia, OMD Latvia, PHD Latvia un Nord DDB Rīga Talantu direktore

ILONA GOLUBOVIČA | FORTUM personāla vadītāja

ILONA GOLUBOVIČA | FORTUM personāla vadītāja

ILZE RASSA | Komunikācijas arhitekte, personīgā zīmola meistare, digitālo brīvrīku entuziaste

ILZE RASSA | Komunikācijas arhitekte, personīgā zīmola meistare, digitālo brīvrīku entuziaste

JON INGHAM | #46. vietā pasaules 100 labāko tehnoloģiju influenceru sarakstā, grāmatas “The Social Organization” autors

JON INGHAM | #46. vietā pasaules 100 labāko tehnoloģiju influenceru sarakstā, grāmatas “The Social Organization” autors

GINTS VILGERTS | VILGERTS advokāts

GINTS VILGERTS | VILGERTS advokāts

ELVA REINE | ATEA GLOBAL SERVICES HR Biznesa partnere

ELVA REINE | ATEA GLOBAL SERVICES HR Biznesa partnere

KASPARS VENDELIS | Psiho-emocionālās atjaunošanās programma RESTARTS izveidotājs, biohakeris, kas plāno dzīvot līdz 120

KASPARS VENDELIS | Psiho-emocionālās atjaunošanās programma RESTARTS izveidotājs, biohakeris, kas plāno dzīvot līdz 120

MĀRIS VAŽA | Dizaina studijas AARPUS vadītājs, interjera un gaismu arhitekts

MĀRIS VAŽA | Dizaina studijas AARPUS vadītājs, interjera un gaismu arhitekts

SVETLANA BEĻAJEVA | Rīgas apgabaltiesas Civillietu tiesas kolēģijas tiesnese

SVETLANA BEĻAJEVA | Rīgas apgabaltiesas Civillietu tiesas kolēģijas tiesnese

MĀRIS PAIPA | Zvērināts advokāts

MĀRIS PAIPA | Zvērināts advokāts

KRISTINA DRYŽA | Viena no ietekmīgākajām pasaules futūristēm un biznesa konsultantēm (Austrālija)

KRISTINA DRYŽA | Viena no ietekmīgākajām pasaules futūristēm un biznesa konsultantēm (Austrālija)

IVARS SVILĀNS | Latvijas Bankas Komunikācijas pārvaldes vadītājs. LASAP (Latvijas asociācija sabiedrisko attiecību profesionāļiem) valdes loceklis.

IVARS SVILĀNS | Latvijas Bankas Komunikācijas pārvaldes vadītājs. LASAP (Latvijas asociācija sabiedrisko attiecību profesionāļiem) valdes loceklis.

GATIS CAUNĪTIS | Cilvēks bez rokām un robežām

GATIS CAUNĪTIS | Cilvēks bez rokām un robežām

JĀNIS DIRVEIKS | Agile praktiķis, TRIVIUMS treneris

JĀNIS DIRVEIKS | Agile praktiķis, TRIVIUMS treneris

ZANE ČULKSTĒNA | Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

ZANE ČULKSTĒNA | Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

IEVA ZIRNE | CIRCLE K BUSINESS CENTRE vecākā HR Biznesa partnere

IEVA ZIRNE | CIRCLE K BUSINESS CENTRE vecākā HR Biznesa partnere

EVA SELGA | Latvijas Personāla vadīšanas asociācija (LPVA) valdes priekšsēdētāja

EVA SELGA | Latvijas Personāla vadīšanas asociācija (LPVA) valdes priekšsēdētāja

JANA STROGONOVA | GROW.LV sertificēta emocionālās inteliģences praktiķe

JANA STROGONOVA | GROW.LV sertificēta emocionālās inteliģences praktiķe

DZINTARS KOKNĒVIČS | MERCURI INTERNATIONAL partneris un biznesa konsultants

DZINTARS KOKNĒVIČS | MERCURI INTERNATIONAL partneris un biznesa konsultants

RENĀRS LŪSIS | Valsts darba inspekcijas direktors

RENĀRS LŪSIS | Valsts darba inspekcijas direktors

ULDIS PĀVULS | Organizāciju psihologs, personāla vadības konsultants un treneris

ULDIS PĀVULS | Organizāciju psihologs, personāla vadības konsultants un treneris

IVITA SAMLAJA | DELOITTE LEGAL vadošā juriste, zvērināta advokāte, sertificēta datu aizsardzības speciāliste

IVITA SAMLAJA | DELOITTE LEGAL vadošā juriste, zvērināta advokāte, sertificēta datu aizsardzības speciāliste

KASPARS ZĀLĪTIS | Latvijas dažādības hartas koordinators, informatīvās kampaņas “Atvērtība ir vērtība” dzimumu līdztiesības vēstnieks 2020. gadā

KASPARS ZĀLĪTIS | Latvijas dažādības hartas koordinators, informatīvās kampaņas “Atvērtība ir vērtība” dzimumu līdztiesības vēstnieks 2020. gadā

UNA PETRAUSKA | KPMG zvērinātu advokātu biroja vadošā partnere, zvērināta advokāte

UNA PETRAUSKA | KPMG zvērinātu advokātu biroja vadošā partnere, zvērināta advokāte

ANTRA LAZDIŅA | TIETOEVRY personāla vadītāja

ANTRA LAZDIŅA | TIETOEVRY personāla vadītāja

MĀRTIŅŠ MARTINSONS | FRANKLINCOVEY izveidotājs un vadītājs latvijā

MĀRTIŅŠ MARTINSONS | FRANKLINCOVEY izveidotājs un vadītājs latvijā

JOS J BLYKERS | IBM | Eiropā vadošais HR vadības un pārmaiņu speciālists

JOS J BLYKERS | IBM | Eiropā vadošais HR vadības un pārmaiņu speciālists

1. DIENAS PROGRAMMA


IZMAIŅAS DARBA TIESĪBĀS ĪSUMĀ

LABĀKIE HR PRAKSES ATKLĀJUMI

HR KONSULTĒŠANA, VADĪBA, PSIHOLOĢIJA

I DAĻA 09:00 – 10:00

LAIPNI LŪDZAM KONFERENCĒ 2020! | EVA SELGA, Latvijas Personāla vadīšanas asociācija (LPVA) valdes priekšsēdētāja

HR IZAICINĀJUMI LATVIJĀ UN PASAULĒ | PĀRSLA BAŠKO, Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

# GARĪGĀ VESELĪBA PANDĒMIJAS LAIKĀ  | REINIS LAZDA, CreaTest vadītājs, Latvijas Psihologu apvienības valdes priekšsēdētājs

# KĀ ORGANIZĀCIJU LĒMUMI ĀRKĀRTAS SITUĀCIJAS LAIKĀ IR IETEKMĒJUŠI LATVIJAS DARBA TIRGU.​ | ANTA PRAŅĒVIČA, FONTES VADĪBAS KONSULTĀCIJAS pētījumu grupas vadītāja

II DAĻA 10:30 – 12:30

# MOTIVĀCIJAS UN PĀRMAIŅU NEIRBIOLOĢIJA SANDRA VESTERMANE, Neiroloģe, kognitīvo neirozinātņu maģistre

# IZVEIDOT IESAISTOŠU MĀCĪBU PROGRAMMU, KAS IZMAKSĀ 0 EUR LOLITA JĒKABSONE,  4FINANCE GRUPAS mācību un attīstības vadītāja

# CEĻŠ UZ VESELĪGU UZŅĒMUMA KULTŪRU | GUNITA ĶIESNERE, MAXIMA LATVIJA personālvadības un tirdzniecības tīklu direktore

# ATTĀLINĀTAIS DARBS – ATSEVIŠĶI JURIDISKIE UN DARBA DROŠĪBAS ASPEKTI | ANDIS BURKEVICS, SORAINEN darba tiesību prakses vadītājs, zvērināts advokāts, sertificēts personas datu aizsardzības speciālists

# TIESU PRAKSES AKTUALITĀTES DARBA STRĪDOS ​| SVETLANA BEĻAJEVA, Rīgas apgabaltiesas Civillietu tiesas kolēģijas tiesnese 

# BALANSS STARP BRĪVĪBĀM – PIELĀGOŠANOS JAUNIEM APSTĀKĻIEM UN DARBA LĪGUMA SAISTĪBĀM UNA PETRAUSKA, KPMG zvērinātu advokātu biroja vadošā partnere, zvērināta advokāte

# KĀPĒC HR UN MĀRKETINGAM BŪTU JĀSADARBOJAS? INESE KALVEITE, ELKO Group mārketinga direktore, Komercizglītības centra (KIC) biznesa trenere

# IKDIENAS PRAKSES EMOCIONĀLI INTELIĢENTAS DARBA VIDES VEIDOŠANAI | JANA STROGONOVA, GROW.LV sertificēta emocionālās inteliģences praktiķe

# WELLBEING STRATĒĢIJAS @ FORTUM | ILONA GOLUBOVIČA, FORTUM personāla vadītāja

# KĀ VEIDOT ILGTERMIŅA ATTIECĪBAS ĪSTERMIŅA LOJALITĀTES PASAULĒ? | IVARS SVILĀNS, Latvijas Bankas Komunikācijas pārvaldes vadītājs. LASAP (Latvijas asociācija sabiedrisko attiecību profesionāļiem) valdes loceklis

# AKTUĀLĀKIE EIROPAS SAVIENĪBAS TIESAS SPRIEDUMI DARBA TIESĪBĀS | KASPARS RĀCENĀJS, Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības jurists, konsultants darba tiesību jautājumos

# PERSONĪGAIS ZĪMOLS DARBINIEKA PIEREDZES UZLABOŠANAI  ILZE RASSA, Komunikācijas arhitekte, personīgā zīmola meistare, digitālo brīvrīku entuziaste

III DAĻA 13:15 – 15:15

# MŪSU JAUNĀ NORMĀLĀ DZĪVE | MĀRĪTE MOORA, TET Darbinieku pieredzes vadītāja

# MAZI DARBI AR LIELU ATDEVI PIECAS INICIATĪVAS, KAS MOTIVĒS UN IESAISTĪS TAVU KOMANDU LIMITĒTU RESURSU APSTĀKĻOS | IEVA OZOLIŅA- BĒRZIŅA, OmnicomMediaGroup Latvia, OMD Latvia, PHD Latvia un Nord DDB Rīga Talantu direktore

# CILVĒKI PAMET ORGANIZĀCIJAS, NEVIS VADĪTĀJUS. KĀ IZVEIDOT CILVĒKCENTRĒTU ORGANIZĀCIJU? ​ANITA GAILE, PhD, Pārmaiņu arhitekte

# PĀRMAIŅAS KĀ EMOCIJU UN DVĒSELES KAISLĪBU KATALIZATORS MĀRA ŠPICBERGA, Komercizglītības centra (KIC) biznesa trenere un konsultante, teologs

# MOBINGS DARBA VIETĀ: SKATS NO TIESU ZĀLĒM UN KORIDORIEM ​| ANDRIS LAZDIŅŠ, ELLEX KĻAVIŅŠ zvērināts advokāts, Ārvalstu investoru padomes Latvijā Darbaspēka jautājumu darba grupas līdzvadītājs

# ATPŪSTIES, LAI ĪSTENOTU POTENCIĀLU | KASPARS VENDELIS, Psiho-emocionālās atjaunošanās programma RESTARTS izveidotājs, biohakeris, kas plāno dzīvot līdz 120.

# E-DARBA LĪGUMS JEB ELEKTRONISKAIS PARAKSTS DARBA ATTIECĪBĀ| MĀRIS PAIPA, Zvērināts advokāts

# DARBINIEKU PERSONAS DATU APSTRĀDES PRAKTISKIE ASPEKTI | IVITA SAMLAJA, DELOITTE LEGAL vadošā juriste, zvērināta advokāte, sertificēta datu aizsardzības speciāliste

# F* SAVAS VĒRTĪBAS! SANDIS KOLOMENSKIS, Datu tehnoloģiju uzņēmuma SQUALIO vadītājs

# KO DARĪT, JA DARBINIEKS NODARA ZAUDĒJUMUS UZŅĒMUMAM VAI ZOG TĀ BIZNESU? | IVO MASKALĀNS, COBALT zvērināts advokāts

# SADARBĪBA CAUR VĒRTĪBĀM | EVIJA FEIERĀBENDE, BALTA, Darbinieku pieredzes vadītāja

# DIZAINA RĪKI NĀKOTNES BIROJAM | MĀRIS VAŽA, Dizaina studijas AARPUS vadītājs, interjera un gaismu arhitekts

IV DAĻA 15:45 – 17:30

# KĀ NEAPMALDĪTIES DAŽĀDĪBĀ KASPARS ZĀLĪTIS, Latvijas dažādības hartas koordinators, informatīvās kampaņas “Atvērtība ir vērtība” dzimumu līdztiesības vēstnieks 2020. gadā

# Paneļdiskusija: GALVENIE ATTĀLINĀTĀ DARBA PRINCIPI UN IZAICINĀJUMI | IEVA ZIRNE, CIRCLE K BUSINESS CENTRE vecākā HR Biznesa partnere, ANTRA LAZDIŅA, TIETOEVRY personāla vadītāja, ELVA REINE, ATEA GLOBAL SERVICES HR Biznesa partnere, LAUMA KADIĶE, SOLVAY BUSINESS SERVICES LATVIA personāla vadītāja, ZANE ČULKSTĒNA, Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

# PĀRKVALIFIKĀCIJA: PASTĀVĒS, KAS MAINĪSIES! | ZANE ČULKSTĒNA, Stratēģiskās cilvēkresursu un komunikāciju vadības konsultāciju uzņēmuma ERDA Group biznesa partnere

ATTĀLINĀTA DARBINIEKU VADĪŠANA 3. TŪKSTOŠGADĒ​ DZINTARS KOKNĒVIČS, MERCURI INTERNATIONAL partneris un biznesa konsultants

# Tēmas tiks drīzi izziņotas… ​MĀRTIŅŠ MARTINSONS, FRANKLINCOVEY izveidotājs un vadītājs latvijā

# KĀ NETICĒT TAM, KAM TICI | IEVA BAUMANE, PhD, INTELLEGO kognitīvi biheiviorālā psihoterapeite, darba un organizāciju psiholoģe

VIENĪGAIS ŠĶĒRSLIS IR TAVS PRĀTS | GATIS CAUNĪTIS, Cilvēks bez rokām un robežām

2. DIENAS PROGRAMMA


I DAĻA 09:00 – 10:30

# VISJAUNĀKAIS NORMĀLAIS: CIK VIEGLI MAINĪT NEIESPĒJAMO | ANNA CELMIŅA, NORD DDB RIGA stratēģiskā konsultante

# HR TRANSFORMĀCIJA 4.0 – JAUNAS HR PAAUDZES MEKLĒJUMOS! | NAVID NAZEMIAN, VODAFONE Globāls HR vadītājs | Vadošais koučs

# REFLEKTĒJOT PAR ORGANIZĀCIJAS KULTŪRU – VAI TĀ JOPROJĀM IR AKTUĀLA? | ULDIS PĀVULS, Organizāciju psihologs, personāla vadības konsultants un treneris

II DAĻA 11:00 – 12:30

# MĪTI UN REALITĀTE PAR DARBINIEKU PIESAISTI (“DZĪVAJĀ” TIEŠSAISTĒ) | DEBRA COREY, HR bestsellera “Build It: The Rebel Playbook for World-Class Employee Engagement” autore, iekļauta sarakstā starp 101 labākajiem darbinieku piesaistes influenseriem. 

# DARBS NO MĀJĀM NES ZAUDĒJUMUS | GINTS VILGERTS, VILGERTS advokāts

# SVARĪGĀKAIS DZIMŠANAS PRIEKŠNOTEIKUMS – NĀVE! | MĀRTIŅŠ VECVANAGS, Vadības konsultants

MĪTI PAR RESURSU UTILIZĀCIJU, MULTITĀSKINGU UN TERMIŅU PLĀNOŠANU | JĀNIS DIRVEIKS, Agile praktiķis, TRIVIUMS treneris

# MĒS VARAM PĀRSTRĀDĀT TEJU VISU, IZŅEMOT LAIKU | MĀRIS SIMANOVIČS, ECO BALTIA GRUPAS valdes priekšsēdētājs, akcionārs

# IZGLĀBT ĀFRIKU | KRISTĪNE VIRSNĪTE, TV raidījumu vadītāja

III DAĻA 13:30 – 15:00

# SOCIĀLAIS KAPITĀLS: kā tas varētu kļūt par HR stratēģiju un konkurējošu priekšrocību virzītājspēku? | JON INGHAM, #46. vietā pasaules 100 labāko tehnoloģiju influenceru sarakstā, grāmatas “The Social Organization” autors

# LPVA GADA PROJEKTA BALVAS PASNIEGŠANA.

LABĀKĀ HR INICIATĪVA KANDIDĀTU PREZENTĀCIJAS UN PANEĻDISKUSIJA 

# DARBA JOMA, DARBA VIETA UN ĒTIKA DARBĀ: VESELĪGS IESTATĪJUMS | JOS J BLYKER, IBM Eiropā vadošais HR vadības un pārmaiņu speciālists

KĀ ATKLĀT UN PILNVĒRTĪGI IZMANTOT SAVU UN KOLĒĢU POTENCIĀLU, LAI RADĪTU MAKSIMĀLU VĒRTĪBU? | RYTIS JURKĖNAS, Izglītības uzņēmumu „KALBA” un „egoPERFECTUS” dibinātājs, profesionāls konsultants karjeras un vidējās izglītības jautājumos

IV DAĻA 15:30 – 17:30

# PIRMĀ IESPAIDA RADĪŠANAS ANATOMIJA​ | ILZE RASSA, Komunikācijas arhitekte, personīgā zīmola meistare, digitālo brīvrīku entuziaste

# 12 AGILE ORGANIZĀCIJAS SASTĀVDAĻAS | DIANA RUSSO, Cilvēkresursu vadības eksperte, PIZZA-ORGANIZATIONS modeļa autore, pārmaiņu ierosinātāja transformācijām AGILE organizācijās

# EVOLUTION, NOT REVOLUTION | JĀNIS JANOVSKIS, Uzņēmējs, Iedvesmotājs, Izaugsmes un Līderības treneris

ORGANIZATORISKĀ VESELĪBA PĀRMAIŅU PASAULĒ | GREG MATHERS, ADIZES izpilddirektors

SADRAUDZĒTIES AR NEDROŠĪBU: KĀ PĀRVĒRST NOVIRZES PAR IESPĒJU? | KRISTINA DRYŽA, Viena no ietekmīgākajām pasaules futūristēm un biznesa konsultantēm (Austrālija)

SUPERSPĒJAS KATRĀ NO MUMS | KĀRLIS BARDELIS, Piedzīvojumu improvizators, Bored of Borders kapteinis

HR NEDĒĻA LATVIJĀ – KONFERENCE ĪSTIEM HR JOMAS PROFESIONĀĻIEM


Jauni ieskati un idejas, kas maina mums zināmo HR pasauli!

 

COVID-19 VEBINĀRU VIDEO IERAKSTI​

 

DALĪBNIEKI PAR KONFERENCI

PARTNERI


Katra konference ir sadarbības rezultāts, bagātīgs ieguldījums un nozīmīga nemateriāla vērtība. LIELS PALDIES, visiem kopīgi radot konferenci un katru gadu veicinot pasākuma panākumus!

SADARBĪBĀ AR

 KONFERENCES PARTNERI